社員採用ができる会社に

　20年間、採用に関して仕事をしてきました。昔はタウンワークや新聞折り込みで、応募がありました。今はいろいろ多角的に考えないと厳しい時代です。”採用”という仕事にはバランス感覚が必要です。

　日本人採用だけでは無理な地域、仕事も現実としてあるようです。ですが、外国人を採用すればよいと簡単に考えると、痛い目に合う可能性が高いです。仕事を切り分ける必要があります。彼らは先では母国に帰るからです。

　幹部の方で5年後の会社を考え、後輩のために、行動にでると、それはすばらしいですね。